おはようございます。
たとえリーダーという立場にあっても、自分がすべてをやらなければならないと思う必要はありません。
人それぞれ長所や弱点を持っています。
自分が万能だなどと過信せず、常に誰かに助けてもらう姿勢をもつことが重要です。
自分のものの見方には限界ある、ということを認めることが大事なのです。
私は会議では、若いメンバーに「さん、あなたはどう思いますか?」などと質問して、...



おはようございます。
たとえリーダーという立場にあっても、自分がすべてをやらなければならないと思う必要はありません。
人それぞれ長所や弱点を持っています。
自分が万能だなどと過信せず、常に誰かに助けてもらう姿勢をもつことが重要です。
自分のものの見方には限界ある、ということを認めることが大事なのです。
私は会議では、若いメンバーに「さん、あなたはどう思いますか?」などと質問して、...
555文字
毎日のリーダーへの質問(コーチング課題)
月一回の岩田松雄によるリアル講義(月例会)
会員限定イベントへの参加
オンライングループの利用・交流

メンバーの方はこちらからログイン