おはようございます。
年を重ねれば重ねるほど、新しい情報は理解しがたく、またアンテナも鈍くなりがちです。
そんなとき、自分の部下や後輩に、「わからないので教えて欲しい」と言えるかどうか。これも自分が成長し続けているかどうかを判定する大きなポイントです。
謙虚であれとか、恥を感じるなという言い方もできるのですが、見方を変えれば、後輩や部下が、先輩や上司から「教えて欲しい」と言われたら、...



おはようございます。
年を重ねれば重ねるほど、新しい情報は理解しがたく、またアンテナも鈍くなりがちです。
そんなとき、自分の部下や後輩に、「わからないので教えて欲しい」と言えるかどうか。これも自分が成長し続けているかどうかを判定する大きなポイントです。
謙虚であれとか、恥を感じるなという言い方もできるのですが、見方を変えれば、後輩や部下が、先輩や上司から「教えて欲しい」と言われたら、...
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